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职业素养的养成与提升

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为促进员工专业技能发展,提高职业综合能力,8月20日,豪邦集团全体员工参加了豪邦课堂开展的 “职业素养的养成与提升”微课程培训活动,提高自身职业素养的同时,以更加专业的能力助力企业发展。

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提升个人职场素养,其目的是为了让员工认识到职业素养在自身工作中所处的重要地位,让员工领会到学习从职业道德到职业素养提升的重要性和必要性。孙经理从初入社会的新晋职场新人到拼搏多年蜕变的职场达人为切入点,深度剖析个人职业素养养成和提升的重要意义。并结合生活和工作中常遇到且易忽视的职场礼仪细节以实际的方法为员工授课,包括微信社交、文件运用及整合,采取从浅引入,由细到精的方式为自己的生活和职场加分。

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本期培训虽是线上培训,但得到了集团全体员工的积极参与和认可,也分别对该课程给予很高的评价,这种分享也让集团更直接的了解到员工对本堂课的掌握程度及工作中的状态。

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路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。当下市场环境变化莫测,通过本次微课程的培训,员工深刻感受到加强职业素养对未来自身职业发展和规划的重要性。员工普遍认为个人要结合自身实际,自觉养成和提升职业修养,树立正确的职场价值观,逐步养成良好的职业行为习惯,才能高新、高质、高效为企业更好发展贡献力量。

 

  



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